質の高い教育をみんなに当社で扱う技術を利用したインターンシップ活動、ICT人材に対する教育事業にも積極的に参加しております。
インターシップの受け入れ
当社では通年でインターンシップの受け入れをおこなっております。インターンシップを通じて、教育活動を行うことによりIT業界の人材不足や、IT業界の活性化につなげております。
働きがいも経済成長も社会や働き方の変革に対応し、テレワークや副業制度など多様な働き方に対応する環境整備を常に経営に取り入れております。
働き方改革への取り組み
当社ではフレックス制度、ワーケーション制度、副業制度など時代に合わせた働き方改革への取り組みを常に意識し、経営レベルで取り入れております。
産業と技術革新の基盤をつくろう常に社会情勢やICT技術の変化をキャッチアップし、自社オウンドメディアでの技術情報発信をしております。
技術メディアの運営
技術メディアを利用して技術を発信することにより、常にICT技術の変化をキャッチアップし、技術革新サイクルを生み出しております。
つくる責任、つかう責任ISO9001、ISO27001の認証を通じて、常にシステムをつくる責任、つかう責任を意識して事業に取り組んでおります。
パートナーシップで目標を達成しよう当社では北海道モバイルコンテンツ協議会(HMCC)を運営しております。各社とのパートナーシップを築き、情報システム社会の構築に貢献してまいります。
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上場への体制強化に向けてさまざまなポジションを募集しております。